Dirección y liderazgo
En esta UAPA se exploran elementos conceptuales que permiten identificar el liderazgo como un conjunto de cualidades y capacidades que generan la cooperación y gestión de tareas dentro de un sistema, diseñado de forma específica, para lograr la participación coordinada de quienes componen una organización.
Se integran, de esta manera, referentes fundamentales para ubicar el liderazgo dentro de la organización de una empresa, como parte de los componentes del proceso administrativo, por lo que el presente recurso permitirá al estudiante ubicar el liderazgo como un proceso en sí, que lleva implícita una diversidad de acciones y actitudes que se constituyen como habilidades para organizar el trabajo en un equipo determinado, que implican el incentivo, motivación, gestión y promoción de la participación de los individuos que componen una organización determinada.
Reconocer la importancia del liderazgo en relación con las habilidades directivas, a partir de la revisión de los elementos que permiten la influencia planificada de un individuo sobre un grupo de personas, con la finalidad de comprender su relación en el logro de objetivos de una organización.